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res:
  bibo_abstract:
  - "Sportvereine sind seit Langem erheblichen Belastungsproben durch neue Anforderungen
    und höhere Erwartungen ausgesetzt. Als Reaktion hierauf schaffen sie neue Sportangebote,
    verändern ihre Mitgliedschaftsbedingungen oder stellen bezahlte Mitarbeiter an.
    Mit Erfolg: die Vereinsmitgliedschaften im DOSB steigen und die Gesamtzahl der
    Vereine wächst. Die Sportvereine haben, wie es scheint, die Probleme im Griff.
    Doch dieses Wachstum birgt auch Risiken. Insbesondere die Tendenz zur Ausweitung
    bezahlter Mitarbeit unter veränderten Bedingungen ehrenamtlichen Engagements macht
    den Vereinen Sorgen. Die Konsequenzen dieser Entwicklung sind noch lange nicht
    absehbar, und nach wie vor ist offen, wie Hauptberuflichkeit und Ehrenamtlichkeit
    problemlos miteinander verzahnt werden könnte. An dieser Forschungslücke ansetzend
    werden in diesem Buch basierend auf einer Analyse des aktuellen Forschungsstandes
    die Effizienz- und Effektivitätskriterien der Mitarbeit im Verein betrachtet und
    deren Reflexionsdefizite aufgedeckt. Hierauf aufbauend wird auf der Grundlage
    der soziologischen Systemtheorie eine allgemeine Vereinstheorie entwickelt und
    Vertrauen als Schlüssel zum Vereinserfolg dechiffriert.\r\n@ger"
  bibo_authorlist:
  - foaf_Person:
      foaf_givenName: Heiko
      foaf_name: Meier, Heiko
      foaf_surname: Meier
      foaf_workInfoHomepage: http://www.librecat.org/personId=21765
  dct_date: 2008^xs_gYear
  dct_isPartOf:
  - http://id.crossref.org/issn/9783639043488
  dct_language: ger
  dct_publisher: VDM@
  dct_title: Mitarbeit im Sport – eine reine Vertrauenssache@
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