{"language":[{"iso":"eng"}],"type":"conference","date_updated":"2022-01-06T07:02:59Z","status":"public","year":"2011","author":[{"first_name":"R","last_name":"Isidor","full_name":"Isidor, R"},{"first_name":"Holger","id":"43261","last_name":"Steinmetz","full_name":"Steinmetz, Holger"},{"first_name":"Rüdiger","last_name":"Kabst","id":"42362","full_name":"Kabst, Rüdiger"}],"title":"Beschäftigungsformen und OCB: der moderierende Einfluss von Arbeitszufriedenheit","_id":"6282","department":[{"_id":"274"}],"user_id":"46632","citation":{"apa":"Isidor, R., Steinmetz, H., &#38; Kabst, R. (2011). Beschäftigungsformen und OCB: der moderierende Einfluss von Arbeitszufriedenheit.","ieee":"R. Isidor, H. Steinmetz, and R. Kabst, “Beschäftigungsformen und OCB: der moderierende Einfluss von Arbeitszufriedenheit,” 2011.","ama":"Isidor R, Steinmetz H, Kabst R. Beschäftigungsformen und OCB: der moderierende Einfluss von Arbeitszufriedenheit. In: ; 2011.","mla":"Isidor, R., et al. <i>Beschäftigungsformen Und OCB: Der Moderierende Einfluss von Arbeitszufriedenheit</i>. 2011.","short":"R. Isidor, H. Steinmetz, R. Kabst, in: 2011.","chicago":"Isidor, R, Holger Steinmetz, and Rüdiger Kabst. “Beschäftigungsformen Und OCB: Der Moderierende Einfluss von Arbeitszufriedenheit,” 2011.","bibtex":"@inproceedings{Isidor_Steinmetz_Kabst_2011, title={Beschäftigungsformen und OCB: der moderierende Einfluss von Arbeitszufriedenheit}, author={Isidor, R and Steinmetz, Holger and Kabst, Rüdiger}, year={2011} }"},"date_created":"2018-12-18T12:48:36Z"}