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3431 Publications
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5196
The Relevance of Biases in Management Forecasts for Failure Prediction in Venture Capital Investments
C.F. Mokwa, S. Sievers, SSRN Electronic Journal (2012).
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| DOI
C.F. Mokwa, S. Sievers, SSRN Electronic Journal (2012).
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5198
Biases in Management Forecasts of Venture-Backed Start-Ups: Evidence from Internal Due Diligence Documents of VC Investors
C. Mokwa, S. Sievers, SSRN Electronic Journal (2012).
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| DOI
C. Mokwa, S. Sievers, SSRN Electronic Journal (2012).
2012 | Book Chapter | LibreCat-ID: 5242
Add-On Premiums Increase Price Transparency: More Policy Holders Switch Health Plans
H. Schmitz, P. Eibich, N.R. Ziebarth, in: DIW Berlin (Ed.), DIW Economic Bulletin, 2nd ed., German Institute for Economic Research, Berlin, 2012, pp. 15–24.
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H. Schmitz, P. Eibich, N.R. Ziebarth, in: DIW Berlin (Ed.), DIW Economic Bulletin, 2nd ed., German Institute for Economic Research, Berlin, 2012, pp. 15–24.
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5243
Regionale Unterschiede in der stationären Versorgung: Das ländliche Krankenhaus im Fokus
H. Schmitz, B. Augurzky, A. Beivers, Krankenhaus-Report 2012 (2012).
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H. Schmitz, B. Augurzky, A. Beivers, Krankenhaus-Report 2012 (2012).
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5494
Determinanten des Employer Branding in deutschen Unternehmen: Ein neoinstitutionalistischer Erklärungsansatz.
M. Baum, L. Gsell, R. Kabst, Die Betriebswirtschaft (ZfB). 72 (2012) 235–253.
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M. Baum, L. Gsell, R. Kabst, Die Betriebswirtschaft (ZfB). 72 (2012) 235–253.
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5496
Die Wirkung von informellen und internetbasierten Rekrutierungskanälen auf den Rekrutierungserfolg: Eine empirische Analyse in kleinen und mittleren Unternehmen.
M. Baum, R. Kabst, Zeitschrift Für Betriebswirtschaft (ZfB). 3 (2012) 117–142.
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M. Baum, R. Kabst, Zeitschrift Für Betriebswirtschaft (ZfB). 3 (2012) 117–142.
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5497
Asset Specificity and Foreign Market Entry Mode Choice of Small and Medium-Sized Enterprises: The Moderating Influence of Knowledge Safeguards and Institutional Safeguards.
B. Maekelburger, C. Schwens, R. Kabst, Journal of International Business Studies (JIBS). 42 (2012) 458–476.
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B. Maekelburger, C. Schwens, R. Kabst, Journal of International Business Studies (JIBS). 42 (2012) 458–476.
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5498
Der Einfluss von Rekrutiererverhaltensweisen auf den Bewerber: Ein mediierter Prozess.
L.M. Eberz, M. Baum, R. Kabst, Zeitschrift Für Personalforschung (ZfP). 26 (2012) 5–29.
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L.M. Eberz, M. Baum, R. Kabst, Zeitschrift Für Personalforschung (ZfP). 26 (2012) 5–29.
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5508
Der Personalverantwortliche als strategischer Partner: Persönliche Einstellung oder subjektive Norm?
M.C. Wehner, R. Kabst, M. Meifert, L.M. Cunz, Zeitschrift Für Betriebswirtschaft (ZfB). 82 (2012) 913–933.
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M.C. Wehner, R. Kabst, M. Meifert, L.M. Cunz, Zeitschrift Für Betriebswirtschaft (ZfB). 82 (2012) 913–933.
2012 | Journal Article | LibreCat-ID: 5510
Evaluating Major Human Resource Information Systems Design Characteristics: An Empirical Analysis.
S. Strohmeier, R. Kabst, International Journal of Business Information Systems (IJBIS). 9 (2012) 328–342.
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S. Strohmeier, R. Kabst, International Journal of Business Information Systems (IJBIS). 9 (2012) 328–342.