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745 Publications
2005 | Conference Paper | LibreCat-ID: 8304
Krauter, S., & Hanitsch, R. (2005). How to Carry Out PV–Projects in the Tropics. In Proceedings of the 20th European Photovoltaic Solar Energy Conference and Exhibition, Barcelona (Spanien), 6.–10. Juni 2005, S. 2985–2988.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 8305
Krauter, S., & Kissel, J. (2005). Wind Power Conversion in Brazil. International Journal of Distributed Energy Resources, 1(3), 213–225.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 5842
Dzienziol, J., & Kundisch, D. (2005). Finanzplanung 50 plus: Best Ager - ein Billionen-Markt. Die Bank, 45(11), 50–55.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 5843
Kundisch, D., Henneberger, M., & Holtmann, C. (2005). Börsenwettbewerb über explizite Transaktionskosten auch beim Privatanleger? Journal of Banking and Financial Research, 53(2), 117–129.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 5844
Kundisch, D. (2005). Familienrechnungslegung: Anleihen aus der Konzernrechnungslegung als Konsolidierungsmethodik in der privaten Finanzplanung für Familienverbünde? Journal of Banking and Financial Research, 53(12), 872–884.
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2005 | Book | LibreCat-ID: 6142
Weber, W., Mayrhofer, W., Nienhüser, W., & Kabst, R. (2005). Lexikon Personalwirtschaft (2nd ed.). Stuttgart.
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2005 | Book Chapter | LibreCat-ID: 6214
Kabst, R. (2005). Personalmanagement für Internationale Joint Ventures: Mitarbeiterentsendung zwischen Wunsch und Notwendigkeit. In G. K. Stahl, W. Mayrhofer, & T. M. Kühlmann (Eds.), Internationales Personalmanagement: Neue Aufgaben, neue Lösungen (pp. 49–67). München/Mehring.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 6232
Kabst, R., & Matiaske, W. (2005). Human Resources and Economic Success. Management Revue: The International Review of Management Studies., 16(2).
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2005 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6385
Kabst, R., & Schwens, C. (2005). Early internationalizers: Transaction Cost Economics and Structural Embeddedness.
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2005 | Misc | LibreCat-ID: 6393
Kabst, R., & Giardini, A. (2005). Einblicke in das internationale Personalmanagent – Die deutsche Perspektive: Deutscher Ergebnisbericht der Cranfield-Studie 2005. Universität Gießen.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 4869
Eggert, A., Ulaga, W., & Schultz, F. (2005). Value creation in the relationship life cycle: A quasi-longitudinal analysis. Industrial Marketing Management, 35(1), 20–27. https://doi.org/10.1016/j.indmarman.2005.07.003
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| DOI
2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 4876
Ulaga, W., Arrègle, J.-L., & Eggert, A. (2005). The Dynamic Nature of Value in Business Markets: New versus ongoing Supplier Relationships. Finanza Marketing E Produzione.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 4888
Fahr, R., & Sunde, U. (2005). Job and vacancy competition in empirical matching functions. Labour Economics, (6), 773--780.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 4889
Fahr, R. (2005). Loafing or learning?—the demand for informal education. European Economic Review, (1), 75--98.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 4890
Ulaga, W., & Eggert, A. (2005). Relationship Value in Business Markets: The Construct and Its Dimensions. Journal of Business-to-Business Marketing, 12(1), 73–99. https://doi.org/10.1300/j033v12n01_04
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| DOI
2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 4914
Allen, M., & Schneider, M. (2005). Which Variety of Measure and Test are Best to Assess the ‘Varieties of Capitalism’Framework? Two Suggestions for Paunescu and Schneider. Schmollers Jahrbuch: Journal of Applied Social Science Studies/Zeitschrift Für Wirtschafts-Und Sozialwissenschaften, (2), 315--325.
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2005 | Book (Editor) | LibreCat-ID: 4924
Bliemel, F., Eggert, A., & Fassott, G. (Eds.). (2005). Handbuch PLS-Pfad¬modellierung: Methoden, Anwendung, Praxisbeispiele.
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2005 | Book Chapter | LibreCat-ID: 4963
Bliemel, F., Fassott, G., Eggert, An., & Henseler, J. (2005). Die PLS-Pfadmodellierung: Mehr als eine Alternative zur Kovarianzstrukturanalyse. In F. Bliemel, G. Fassott, A. Eggert, & J. Henseler (Eds.), Handbuch PLS-Pfadmodellierung: Methoden, Anwendung, Praxisbeispiele.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 4979
Alewell, D., Bähring, K., & Thommes, K. (2005). Die Wirkungen des Outsourcings von Personalfunktionen - ein Überblick über Aussagen verschiedener theoretischer Ansätze. Jena: Sonderforschungsbereich.
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2005 | Journal Article | LibreCat-ID: 4986
Alewell, D., Bähring, K., & Thommes, K. (2005). Institutional structures of the flexible assignment of personnel between enterprises. An economic comparison of temporary agency work, interim management and consulting. Management Revue, 16(4), 475--493.
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