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958 Publications


2011 | Misc | LibreCat-ID: 6107
Kabst, Rüdiger, M Meifert, and M C Wehner. Eine Vergessene Disziplin. Vol. 4. Personalmagazin, 2011.
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2011 | Misc | LibreCat-ID: 6108
Kabst, Rüdiger. Editorial: Mitarbeiter Führen: Ein Alter Hut? Vol. 3. Personal, 2011.
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2011 | Book Chapter | LibreCat-ID: 6151
Maekelburger, B, C Schwens, and Rüdiger Kabst. “SME International Mode Choice Over Time: Forging a Link Between the Uppsala Model and Transaction Cost Economics.” In Entrepreneurship in the Global Firm (Progress In International Business Research, Volume 6), edited by A Verbeke, A T Tavares-Lehmann, and R Van Tulder, 6th ed., 21–49. Emerald Group Publishing Ltd., 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6282
Isidor, R, Holger Steinmetz, and Rüdiger Kabst. “Beschäftigungsformen Und OCB: Der Moderierende Einfluss von Arbeitszufriedenheit,” 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6289
Schneid, M, R Isidor, Holger Steinmetz, Rüdiger Kabst, and H Weber. “Der Einfluss Bio-Demographischer Und Aufgabenorientierter Diversität Auf Die Leistung von Teams: Eine Metaanalyse.,” 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6292
Schneid, M, R Isidor, Holger Steinmetz, Rüdiger Kabst, and A Diehl. “Age Diversity and Team Outcomes: A Quantitative Review. ,” 2011.
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2011 | Book Chapter | LibreCat-ID: 6293
Nebe, Karsten, Florian Klompmaker, Helge Jung, and Holger Gerhard Fischer. “Exploiting New Interaction Techniques for Disaster Control Management Using Multitouch-, Tangible- and Pen-Based-Interaction.” In Human-Computer Interaction. Interaction Techniques and Environments., edited by Julie Anne Jacko, 6762:100–109. Lecture Notes in Computer Science. Berlin, Heidelberg: Springer Berlin Heidelberg, 2011. https://doi.org/10.1007/978-3-642-21605-3_11.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6294
Baum, M, M Schaefer, and Rüdiger Kabst. “Advertisement-Image Congruity in the Recruitment Context,” 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6295
Wehner, M C, A Giardini, and Rüdiger Kabst. “Applicant Reactions to Outsourcing of the Recruitment: Does Corporate Image Compensate for Negative Applicant Reactions?,” 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6296
Wehner, M C, Rüdiger Kabst, M Meifert, and L M Cunz. “Der Personalverantwortliche Als „Strategic Architect“: Persönliche Einstellung Oder Subjektive Norm?,” 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6297
Deutscher, F, C Schwens, F B Zapkau, and Rüdiger Kabst. “Die Komplementäre Wirkung von Unternehmerischer Orientierung, Marktorientierung Und Lernorientierung Auf Den Unternehmenserfolg Junger Technologieunternehmen,” 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6298
Nebe, Karsten, Holger Gerhard Fischer, Florian Klompmaker, and Helge Jung. “Multitouch-, Be-Greifbare- und Stiftbasierte-Interaktion in der Einsatzlageplanung.” In Mensch & Computer 2011, 11. fachübergreifende Konferenz für interaktive und kooperative Medien, überMEDIEN - ÜBERmorgen, 263–73. Oldenbourg Wissenschaftsverlag, 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6299
Jung, Helge, Karsten Nebe, Florian Klompmaker, and Holger Gerhard Fischer. “Authentifizierte Eingaben auf Multitouch-Tischen.” In Mensch & Computer 2011, 11. fachübergreifende Konferenz für interaktive und kooperative Medien, überMEDIEN - ÜBERmorgen, 305–8. Oldenbourg Wissenschaftsverlag, 2011.
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2011 | Book Chapter | LibreCat-ID: 6300
Fischer, Holger Gerhard, Karsten Nebe, and Florian Klompmaker. “A Holistic Model for Integrating Usability Engineering and Software Engineering Enriched with Marketing Activities.” In Human Centered Design, edited by Masaaki Kurosu, 6776:28–37. Lecture Notes in Computer Science. Berlin, Heidelberg: Springer Berlin Heidelberg, 2011. https://doi.org/10.1007/978-3-642-21753-1_4.
LibreCat | DOI
 

2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6301
Fischer, Holger Gerhard, Christian Bogner, Thomas Geis, Knut Polkehn, and Dirk Zimmermann. “Der Qualitätsstandard für Usability Engineering der German UPA – Aktueller Stand der Arbeiten.” In Jahresband Usability Professionals, 72–74. German UPA, 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6302
Zapkau, F B, C Schwens, Holger Steinmetz, and Rüdiger Kabst. “Disentangling the Effect of Prior Entrepreneurial Exposure on Entrepreneurial Intention – An Empirical Analysis Based on the Theory of Planned Behavior,” 2011.
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2011 | Conference Paper | LibreCat-ID: 6304
Maekelburger, B, F B Zapkau, and Rüdiger Kabst. “The Influence of Entrepreneurial Traits on the Strategic Orientation and New Product Success in High-Technology Firms,” 2011.
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2011 | Misc | LibreCat-ID: 6389
Kabst, Rüdiger, and M C Wehner. Methodology of the Cranet Survey - International Executive Report 2011, Cranfield, 2011.
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2011 | Journal Article | LibreCat-ID: 6417
Sloane, Peter F. E., H.-Hugo Kremer, and U. Krakau. “Innovative Lehrkräfte- und Schulentwicklung. Das Wirtschaftspädagogische Graduiertenkolleg der Universität Paderborn.” Wirtschaft und Erziehung, no. 10 (2011): 311–18.
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2011 | Bachelorsthesis | LibreCat-ID: 642
Diehl, Matthias. Vorteile der Paketbildung in Verhandlungen: Ein prozeduraler Zugang zu Superadditivität. Universität Paderborn, 2011.
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