Gewinn- und Kapitalbeteiligungen in britischen, französischen und deutschen Unternehmen: Eine institutionalistisch orientierte empirische Untersuchung
R. Kabst, W. Matiaske, A. Schmelter, Zeitschrift Für Personalforschung. 17 (2003) 259–277.
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Kabst, RüdigerLibreCat;
Matiaske, W;
Schmelter, A
Department
Publishing Year
Journal Title
Zeitschrift für Personalforschung.
Volume
17
Issue
3
Page
259-277
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Kabst R, Matiaske W, Schmelter A. Gewinn- und Kapitalbeteiligungen in britischen, französischen und deutschen Unternehmen: Eine institutionalistisch orientierte empirische Untersuchung. Zeitschrift für Personalforschung. 2003;17(3):259-277.
Kabst, R., Matiaske, W., & Schmelter, A. (2003). Gewinn- und Kapitalbeteiligungen in britischen, französischen und deutschen Unternehmen: Eine institutionalistisch orientierte empirische Untersuchung. Zeitschrift Für Personalforschung., 17(3), 259–277.
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Kabst, Rüdiger, W Matiaske, and A Schmelter. “Gewinn- Und Kapitalbeteiligungen in Britischen, Französischen Und Deutschen Unternehmen: Eine Institutionalistisch Orientierte Empirische Untersuchung.” Zeitschrift Für Personalforschung. 17, no. 3 (2003): 259–77.
R. Kabst, W. Matiaske, and A. Schmelter, “Gewinn- und Kapitalbeteiligungen in britischen, französischen und deutschen Unternehmen: Eine institutionalistisch orientierte empirische Untersuchung,” Zeitschrift für Personalforschung., vol. 17, no. 3, pp. 259–277, 2003.
Kabst, Rüdiger, et al. “Gewinn- Und Kapitalbeteiligungen in Britischen, Französischen Und Deutschen Unternehmen: Eine Institutionalistisch Orientierte Empirische Untersuchung.” Zeitschrift Für Personalforschung., vol. 17, no. 3, 2003, pp. 259–77.
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